踏入職場還長不大？辦公室最要不得的5個低級錯誤經常犯錯恐怕職位不保！

By Khristina on 12 Jan 2021

Digital Editor

雖說打工仔犯錯在所難免，但是對於出社會多年的人來說，仍舊犯下一些職場新鮮人的低級錯誤，恐怕職位不保！想要在職場中如魚得水，除了不斷增值自己之外，以下5個常見的錯誤行為也要儘快修正，避免成為同事口中的豬隊友！

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一、遇到問題就想逃避

凡事說到犯錯，相信大家馬上會聯想到處罰、被上司怒罵等情形，導致許多人在犯錯的當下第一反應就是逃避。但是在講求工作績效的辦公室，意識到錯誤不及時說出口尋求協助，恐怕會引發嚴重的後果，甚至令你失去升遷的機會。遇到問題，勇敢地去面對，漸漸地在錯誤中成長，而不是逃避。

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二、無法承受被罵的情緒

回想起剛剛踏入職場頭幾年，是否曾經因為不小心犯錯而被主管責罵呢？其實，社會與大學時期不同，踏入職場之後更應該懂得如何消化別人的批評和言論，並且搞清楚他人的指責是針對工作本身還是個人？除此之外，千萬別把別人對自己的批評放在心上，應該虛心受教，學習面對失敗是一件非常重要的事。

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三、總是感情用事

小時候，我們總是想哭就哭，想笑就笑，完全毋需顧忌別人的感受。但隨著逐步進入社會，我們無法像童年時期將喜怒哀樂掛在臉上，而是應該學會把悲傷留給自己。不只如此，工作中感情用事會直接影響我們與他人的正常交流，舉例如果自身的觀點不被認可，我們是否會暴跳如雷甚至影響工作。其實最主要還是必須平和心態，工作只是工作，無論發生什麼事情，要理性看待控制情緒。

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四、畏首畏尾無法猶豫不決

相信許多人身邊總有一些選擇困難的同事？一時覺得Plan A可行，一時認為Plan B較好。說穿了，其實就是害怕選擇錯誤而不想承擔失敗的風險，萬一做錯決定就得背負上惡名，害怕主管會把錯誤怪罪到自己的身上，所以乾脆一開始就放棄選擇。工作總會面臨失敗，這種缺乏自信和意識的行為，終究會引起同事之間的反感。

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五、透露太多個人私隱

人在職場，什麼樣的人能夠得到絕佳好人緣？那就是懂得包裝自己的人。千萬別天真地以為別人是好人就把自己的私事告訴對方，畢竟你永遠不知道對方是否永遠和你站在同一陣線，說不定哪一天對方轉個頭就把你的事情公告天下，到時就會遭人話柄影響個人聲譽。
Text: TopBeauty Editorial

【職場態度】有能力也要兼備好品格　7個特質讓你成為老闆眼中的人才

4 Jan 2021

如果你是老闆，你會錄取一位能力不錯，但服從性差且溝通困難的人；還是會用一位能力普通，但態度積極，做事認真的人？是會晉升一位能力強，但只做自己想做的事，不顧公司目標的人；還是會晉升一位能力尚可，卻有責任有擔當，願為公司奉獻的人？決定你能否成功的關鍵，往往從態度便可知一二。一個人的態度會決定他能做到甚麼程度，好的態度是成就大事的必備條件。想被上司發掘，成為職場長勝將軍，升職加薪都有你份，有些條件是不可或缺的。