職場人際守則:在辦公室遇上這5種特質的同事 讓你放心和他共事!

職場人際守則:在辦公室遇上這5種特質的同事 讓你放心和他共事!

Office
By Polly on 22 Aug 2021
Senior Editor

辦公室政治,大概是不少上班族最痛苦的事吧!或者,你已經看慣了,在職場上所謂同事都未必談得上朋友,有時這些「同事」也會因為利益,靜悄悄地在背後傷害了你也不知道。要避免這些事情,就要小心選擇值得信任的同事,不會隨意挑起爭端、陷害背叛身邊的同事,做好份內事,勇於承擔責任!如果你的工作環境裡擁有以下5個特質的同事,你便可以放心地和他共事,而且更讓你專心工作,在工作上獲得更好的成績。

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情緒穩定

懂得控制自己的情緒的同事,大多數是處事冷靜,他們知道發脾氣是解決不到問題,而且更會令工作環境氣氛變差,為了顧及同事的心情,會學懂控制情緒,即使遇上再複雜的工作,他們都應付有餘!這些同事絕不會有多餘時間去背叛你,因為他們眼前就是以最簡單而解決最複習的問題。

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說話清晰有邏輯

這些人大多是行路挺起胸堂,經常流露出從容淡定,說話更是有文有理,絕不會有半點浮誇的感覺。你會覺得和他一起做事很有安全感,因為他會導向你那些可以做,那些不可以做,往往和他們一起你會很舒服地容易完成手上的工作。

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獨立思考

能夠有獨立思考去解決問題的同事,不會因為周邊的人一兩句說話便會改變立場,同時保持自己站在客觀的層面上看整件事。工作上也喜歡自己一個人去解決,從不麻煩別人,除非遇上沒辦法解決的事才會找人去幫忙。

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擁有強烈同理心

大家都知道團隊合作的重要性,所以不論在會議上或合作都會適度地的協議及退讓,能站在對方的角度思考事情,同時將團隊的向心力放在最高位置,這樣才會上下一條心,令公司的業務發展會更好。

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責任感重

多數有責任感的同事是不會背叛你的,因為他們除了做事不會半途而廢外,答應了的工作會盡力在指定的時間內完成。如果還未做完的話,就算不吃飯也會主動加班完成!所以和他們合作或交予工作給他們是很放心的。

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Text:TopBeauty Editorial

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Text:TopBeauty Editorial

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