如何成為優質員工?職場前輩不會告訴你的6條生存法則:冤家宜解不宜结!

如何成為優質員工?職場前輩不會告訴你的6條生存法則:冤家宜解不宜结!

Office
ByKhristina on 02 Jun 2021 Digital Editor

辦公室儼然就是一個小江湖,許多人聽到「辦公室政治」總是唯恐避之而不及,到底如何才能職場中左右逢源,如魚得水?所謂職場如戰場,小心方能使得萬年船,不要被市場淘汰?提醒自己千萬別重複犯這些低級錯誤了!

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一、別把私人情緒帶入公司

許多成功人士都擁有非常高的情商,由此可見情緒的控制與工作有直接的影響。一個人若不會駕馭自己的情緒,總是帶著負面的能量上班,永遠不可能做好自己的工作,甚至會導致工作失誤影響表現。生活中遇到什麼不如意的事情,即使是突發性的大事,也不要把情緒帶到辦公室,學會將它置於門外,調整好個人心態才投入工作崗位。

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二、別和同事結怨

想要在職場上安穩度日,不一定要討好別人,但至少不要和任何人結怨。無論你有多麼討厭某一位同事,都不要和對方起正面衝突,況且只要在眾人面前有過爭執,你的形象將一去不復返,所以謹記忍一時風平浪靜,退一步海闊天空,在可以忍受的範圍內多一事不如少一事。

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三、別多管閒事

同事之間關係好不代表你能隨意窺探別人的隱私,做好自己的本分,管好自己的份內事,才是對這份工作最基本的尊重。與其花時間問長問短,不如將這些心思放在拓展事業上,說不定能夠給你帶來更大的成就。

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四、別拒絕上司邀約

職場應酬是必不可少的交際禮儀之一,無論你有多麼期待放工後的私人時間,受到老闆或主管的邀約盡量別拒絕。第一,如果老闆主動開口,身為下屬的你當面拒絕似乎不給老闆面子,第二,與老闆社交應酬也許會為未來的升遷有所幫助。

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五、別違抗上司命令

不論你承認與否,沒有一個上司喜歡員工違背自己的命令。所以,身為下屬的我們,除了要與老闆打好關係之外,也要積極服從他們的指示,千萬不能因為上司的指令錯誤就拒絕和違抗命令,更不能在眾目睽睽之下另上司難堪。

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六、準時收工要低調

現代人講求「Work-Life Balance」,但是對於資歷深厚年紀較大的老闆來說並非如此。當然要他們一時三刻改變心態絕非易事,因此我們只能巧妙的對抗這壞習慣,在完成自己的份內事且不影響到別人的進度下準時放工,最好還是靜靜地的離開,毋需大聲地和同事道別公告天下。
Text: TopBeauty Editorial

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