認清職場5項現實：除非你是老闆 否則員工永遠都是能被取代的人！
Photo from Pinterest
公司不是學校
也許以往我們都曾在面試上說過「我會在貴公司好好學習ＸＸＸ」但能學習的地方是學校，而公司卻並不是花錢請你來學習，雖然進入一間新公司都總有「適應與學習期」，但現實就是你必須盡可能在短時間內熟悉並上手工作內容，在公司立場是要你成為可以替他們獲得更多的利益。
Photo from Pinterest
沒有人欠你任何事
職場上每個人都有自己的職責，如果有同事是自發性的幫助你，千萬別把他人的善意當成理所當然，因為在職場上沒有人幫助你才是正常，而除非你要將薪水分給同事一半，否則沒有人是有義務必須完成你本應完成的份內工作，反之，你也不需要因為沒有幫其他人完成他們的工作而覺得內疚！
Photo from Pinterest
員工永遠都是可以被取代的人
有時在職場，當你以為自己替公司賺了甚麼大的收益或是甚麼大項目，自己就是一個非常重要的人嗎？其實在職場打滾愈久的人就愈清楚：不要以為自己有多重要、無法取代，甚至開始不尊重同事、上司，除非你是老闆，不然公司永遠都找得到人取代你。
Photo from Pinterest
找工作就像談戀愛一樣
有些人總會夢想著有一份「最好的工作」等待自己，然而世界根本沒有完美，任何夢想的工作都總有困難、令人厭倦的部份，因此找個「你能接受」同時也「能接受你」的工作就相當重要！「你能接受」表示在你能力範圍能夠勝任、也有興趣持續做下去；「能接受你」則是公司認可你的實力、你能發揮作用替公司帶來利益或價值。
Photo from Pinterest
不要把個人情緒帶進公事
在名為職場的江湖上，最忌諱的就是公私不分的人，每個人都有自己的私事要處理，人人都有可能遇到失戀、失婚、生病、吵架、出意外等事件，但絕不能把個人情緒帶到工作上。若只是影響其他同事的心情，頂多被受你遷怒的同事私下討厭，但要是連帶影響到公事進度或結果，那你絕對會被所有人列為頭號黑名單！
Text：TopBeauty Editorial
