【職場潛規則】在職場上 學會拒絕才是生存之道

【職場潛規則】在職場上 學會拒絕才是生存之道

Office
By Khristina on 05 Dec 2019
Digital Editor

拒絕別人,是一個非常難以啟齒的事。當你在忙著處理事情的時候,因為上司和同事突入起來地提出要求,霎時不知如何拒絕而被迫硬著頭皮答應。很多時候,我們不敢拒絕的原因是因為害怕得失上司,或者是擔心與同事之前產生人際關係的矛盾,但是一昧地啞忍只會讓人得寸進尺,相等於助長歪風,終究有一天你會被工作給逼死。

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首先你應該先清楚釐清自己能力範圍內能夠完成的工作,若是因為這個原本不屬於的額外分配而導致你本職上應該完成的事情遭到耽誤,那麼絕對有充足的理由拒絕不合理的要求。別人不是你肚子裡的蟲,如果不願意,那就應該表明立場,否者到時後悔那怨得了誰?

不要因為工作而埋沒了自己,人生苦短,沒有一個人永遠是你的同事,你也不能擔保為這家公司付出一生。作為打工一族,要學會為自己打工。別再別人提出要求時立馬拒絕,但也不要因為自己卑微的身分而委曲求全。打個比喻,你做了十次的分外事,別人認為是應該,一旦你拒絕一次,從此就被打入地獄。何必呢?

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在職場上,學會拒絕必然是生存之道,那麼到底該如何在不得罪人的前提之下優雅地拒絕呢?

 

#1直接拒絕
外國人的處事態度一般上傾向於直腸直肚,不會拐彎抹角。就事論事,當你認為無關本職上應該處理的事情,明智拒絕是最有效的方式。或許你會被誤認為不通人情世故,但我認為這比事後後悔來得要好。

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#2事分輕重
做任何事情之前,一定要考慮到輕重緩急。當別人尋求幫助時,透過委婉的方式告訴對方有更重要的事情需要處理,希望對方能夠尊重。其實很多事後,那些所謂「緊急」的事情事實上並不重要,而是一些瑣碎芝麻小事。

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#3釐清職責
每個人在辦公室裡扮演這自己重要的角色,當別人提出要求時,除了拒絕和表明立場之外,告訴對方某某人或許能夠解決你的問題。這樣的方式不但不會破壞雙方的感情,還會讓對方感覺到你設身處地為他著想,若是以後有所求更方便開口。

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#4容後再談
當你想要拒絕同時避免正面的衝突,拖延就是最好的辦法。讓對方知道你手頭上有很多事情要辦,不如改日再談?欲拒還迎會令對方知難而退,另覓幫手。

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「Work Smark, Not Hard」學會拒絕並不代表為了吞pop或卸膊,如果你沈默,只會讓那些既得利益者得寸進尺;不懂得拒絕,你的人生將會被他任意擺佈。

 

Text: TopBeauty Editorial

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