辦公室的語言藝術 想要明節保身 這4種話不能說

辦公室的語言藝術 想要明節保身 這4種話不能說

Office
ByKhristina Ngon05 Jan 2020

一說到辦公室政治,相信人人都唯恐避之不及,並不是因為怕事,而是不想要牽涉到人事之間的糾紛裏,只想要安安分分地做好自己的份內事。在辦公室裡面想要混的如魚得水,除了察言觀色之外,說話也是一門藝術。那到底什麼話該說什麼話不該說呢?

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1. 踩低別人 抬高自己的話不要說
許多人總是慣性地透過貶低踩低別人的方式來抬高自己,殊不知這是最會前程的愚蠢方式。當你以為凸顯別人的缺點能夠爭取表現機會的時候,無論他多麼有效,也會得罪大部分人,對於長遠的職業發展是不會有好處!

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2. 逞強的話不要說
除非你能百分百確定你說的話是有建設性的,否則能閉嘴就不要開口。不是自己能力範圍內的事情,自己都無法去掌控結局,何必冒著失敗的風險挖洞給自己跳?說白了就是對你一點好處也沒有,還會令你陷入僵局之中。除非是上司安排給你的份內事,若不是的話,保持緘默是最佳的處理方式。

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3. 不是份內事不要多說,小心禍從口出
做好自己本質的份內事,是作為一名員工應該的做的。但是對於那些無關自己的事情,千萬不要為了邀功而自動請纓去插手。簡單來說,當你對分外事指手畫腳,只會成為別人的眼中釘。就算上司問起,也該清楚什麼話該說什麼話不該說,人在江湖總要有點自保的意識。

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4. 同事的事情,上司問了也不要多說
「是非只因多開口」同事之間的是非,你可以去打聽,可以去了解,但是必須要留意,但是不要主動去散播消息。即使上司向你打聽其他同事的事情,環境許可下盡量避免發表意見,無論你承認與否,你的言詞間或多或少會帶有偏差和私人情感。

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職場如戰場,想要安安穩穩地過日子,一定要懂得如何說話的藝術。當你要開口的時候必須搞清楚分寸和場合,這並不是虛偽,而是職場的情商之道。

Text: TopBeauty Editorial


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