【職場情商智慧】別為嘴賤同事而動氣！3個心態助你優雅面對負面評價

By Michelle on 25 Feb 2020

Digital Editor

電影金句「成世人流流長，總會愛上幾個人渣。」事實上，平凡生活中，身邊已經充斥著小人。有時，同事們未必是大奸大惡，只是嘴巴特別賤（已經很討厭了），喜歡打聽八掛事，為無營養話題大造文章。誰也不愛別人對自己評頭品足吧，想在職場上好好打併，就要培養好以下3個心態，從今以後抬頭應對那些小人，優雅面應負面評價吧。

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＃1 了解自己，並且展現出自信心

會因為別人的批評而不自覺地懷疑自我，歸根究底是因為缺乏自信心。現實歸現實，生活上就是充斥著意見多多又愛批評的人，跟他們交流前，記得先喚醒自信心，千萬別要別人說一句，就急著「自我審查」。遇上負面看法時，自信心就是你最好的保護罩，更能幫助理智地去判斷對方所講的說話是否道理之言。

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＃2 好好包容日夜挑剔的「可憐人」

被評頭品足後，千萬不要因為對方所謂一針見血的負面看法過於上心。雖然「聽完當無事」好難做到，但記得消化後就要拋開它，別要成為你心中那道陰影。在此，小編給予大家一個方法令你對其他人的無聊說話「沒那麼上心」，請記得喜歡批評其他人，是代表他們缺乏安全感，一切的負面說話只是內心脆弱的投射。惟有不擔心其他人對你評頭品足，你才可以大膽思考，做出更好的決定。