【職場技巧】學懂職場上的說話音量：別說話太大聲不只惹人討厭也影響自己的職途

By Polly on 28 Dec 2021

Senior Editor

你身邊會否有同事經常大聲說話？屢勸不改？在職場上總會有「大聲公」這角色的人，他們的聲量不僅影響其他同事的工作效率外，更加影響個人情緒！要數最令人反感及討厭的就是大聲講私人事莫屬，不只打亂工作思緒外，更要被迫聆聽他的私生活內容外，一個人的事情變成了全公司的事情，唯有局住聽歌，但真的要整天開大聲浪來聽歌傷耳朵？這樣做也不值了！無論公司有個「大聲公」，或自己不知覺做了「大聲公」的話，避免成為大眾討厭鬼，便要快學懂職場上的說話音量了！

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一個人的說話往往展現出自己的修養，你說什麼就是怎樣的人。同時說話的音量也會暴露了其修養，如果恰到好處就會令自己在職場上受歡迎，相反聲量太大，不只暴露你的教養之餘，更頻頻收到其他同事的投訴。當然有些人是本身聽力受損，或長期身處在吵雜的環境中長大，自然地養成大聲說話的習慣，而且不自知。

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除了聲調外，如常常將日常生活的事務在辦公室內高談闊論，如家人有沒有裝Neflix、與兒子如何相處....等等都喜歡和別人分享，不過有沒有想過同事們想不想聽入耳？極度影響別人工作之餘，也是被吸引去聽他講話的內容。

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「大聲公」可分兩大類型：

自然型：

這類人基本上沒他們辦法，因為他們天生嗓子大，音調高，說話毫不費力音量已經很驚人。他們當中很多都是品性不好的人，容易生氣及嫉妒，又或者比較八卦，所以每一件事情他們都有意無意到處傳播。

做作型：

這些人天生做作，所以經常故意發出亮大的聲音達到自己的要求，或想要的效果。所以當他們想公佈的事情，就會很用力故意地抬高音量，借此來刷存在感，博取別人的關注。

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想在職場上活長久一點，必要學懂以下聲音控制：

公司避免同事「職業性失聰」，唯有將其放逐「邊疆」，盡量減低「大聲公」的影響。不想成為「大聲公」，就要學懂如何說話。

1.不要在位高談闊論

雖然同事坐在你附近，也不要坐在位說出自己的心中想法，不妨多走兩位站在同事面前說，一來不影響公司其他人之餘，二來說話會更清晰。

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2.重要事情請入會議室說

如收到重要的電話或內容涉及私隱或敏感資料，應避免在大堂或個人座位等開揚位置傾談，宜到私隱度較高的會議室說，一來不影響其他人，二來電話內容慎防外洩。

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3.說話前停一停想一想

當你很想說話時，不妨停一停，想一想自己的聲浪有否過大，眼見同事望著你，又或者其他不相熟同事戴上了耳筒，這代表大家都因為避開你的聲音，這時候你便要收檢一下了。

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Text: TopBeauty Editorial
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