職場中過於單純的5種表現 情緒寫在臉上是大忌 不要傻傻地被別人所利用!
不少人因進入職場不久,沒有太多工作經驗,難免不知道職場上的生存法則什麼;在職場上,一個人如果不夠成熟的話,在為人處世中總顯得那麼幼稚和單純。以下便總結了在職場上5個單純幼稚的表現,讓你時刻懂得保護自己,與別人相處時一定要有防備心思,切勿傻傻地被別人所利用!
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1/ 對人太信任
單純是一個優點,但有時也會變成你的致命弱點,在職場上,如果你過於單純並不是什麼好事。單純的人通常把事情想的過於簡單,對別人太過信任;很多人都會因為過於信任同事,而對他推心置腹,毫無保留,但同事之間,雖不是敵人關係,但能成為真心朋友的佔極少數,你永遠不知道對方何時會在背後差你一刀,說你的壞話,人性的複雜和多變是你想像不到的,所以切勿對別人過於信任。
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2/ 情緒掛在臉上
單純的人容易將喜怒哀樂掛在臉上,毫不掩飾自己的想法;但你要記住職場上永不缺小人,小人最擅長挑撥離間,若是你經常衝動發脾氣,將情緒掛在臉上,就很容易被他人當槍使。我們應給自己加上一層保護色,不要任由別人控制你的情緒,一個人成熟的標誌就是懂得控制自己的情緒,不要讓情緒壞了自己的事!
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3/ 過於鋒芒畢露
職場上偶爾表現或突出自己的能力是可以的,但要記住千萬不要過於炫耀,工作中太過鋒芒畢露難免給人一種不太舒服的感覺;職場中看似平靜實際是一個充滿競爭的地方,而公司需要的是可以為公司所用,有貢獻的人。但職位不高,卻過分喜歡張揚自己能力的人,其實是內心虛榮的一種外在體現,會讓別人覺得你過度驕傲,以後不堪大用!
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4/ 一味忍讓
在職場中,很多人為了建立良好的人際關係,面對著他人的刁難,會選擇裝老好人來刻意討好別人,犧牲自己。但其實這種寬容並不會給自己帶來多大好處,反而可能讓別人以為你很好欺負;職場上,我們不能一味地忍讓,要適當學會反擊,表明自己的態度,才能得到別人的尊重!
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5/ 排斥交際
不少人剛步入職場,不熟悉環境並抗拒與他人有過多的接觸,但既然是步入職場,就必須開始懂得如何和別人搞好人際關係;別以為只要在工作上做出點成績就可以,同事之間的協助與合作,比你一人單槍匹馬要來得好很多;因而不要小看了人際關係的重要性,很多時會有你意想不到的效果!
Text:TopBeauty Editorial